Mengelola keuangan yang transparan dan strategis dengan upaya penggalangan dana yang berdampak, untuk mendukung inisiatif pemberdayaan perempuan. 1.Menyusun dan mengelola anggaran program Empowherment dengan prinsip keberlanjutan dan keadilan sosial. 2.Merancang dan mengimplementasikan strategi penggalangan dana yang berfokus pada misi pemberdayaan perempuan. 3.Menyusun laporan keuangan yang mencerminkan dampak sosial dan ketercapaian program berbasis data. 4.Mengembangkan proposal pendanaan yang menekankan dampak sosial terhadap perempuan dan komunitas mereka. 5.Membangun kampanye penggalangan dana digital yang mengangkat cerita inspiratif perempuan dan mendorong partisipasi publik.

1.Tinggal di Indonesia dan fasih berbahasa Indonesia serta Inggris. 2.Lebih memprioritaskan mahasiswa yang fokus dalam studi finance, ekonomi, atau jurusan terkait keuangan. 3.Seseorang yang percaya atas interseksional feminisme 4.Pengalaman kerja atau organisasi yang relevan, khususnya dalam isu perempuan, komunitas, atau organisasi nirlaba. 5.Mampu beradaptasi dengan perubahan dan menunjukkan inisiatif dalam menyelesaikan masalah.

Google docs, dan segala hal yang finance butuh.

Posisi ini terbuka untuk semua orang. Akan tetapi Empowherment Organisation lebih memprioritaskan individual yang termasuk dari kelompok marjinal, minoritas, dan rentan termasuk: Perempuan, Transpuan, Gender Minoritas (non-biner, dll), Penyandang disabilitas, Masyarakat adat, dan LGBTQIA+